اعلان کاریابی

به منظور تحقق اهداف عالی امارت اسلامی افغانستان در راستای اصلاح و ایجاد ادارۀ سالم، سپردن کار به اهل کار، جذب و استخدام نیروی انسانی متعهد و کار آمد مورد نیاز وزارت عدلیه امارت اسلامی افغانستان به تعداد یک بست رتبه پنجم ( مدیر املاک) مربوط ریاست مالی و اداری به مدت (۱۰) روز کاری از تاریخ ۱۴۴۷/۱۲/۱۷ الی ۱۴۴۷/۱۲/۲۸ هـ . ق مطابق ۱۴۰۵/۳/۱۳ الی ۱۴۰۵/۳/۲۴ هـ . ش  به اعلان می سپارد.

عنوان وظیفه:  مدیر املاک

بست: (۵)وزارت یا اداره: وزارت عدلیه: 

بخش مربوطه:ریاست مالی و اداری / آمریت محاسبه اجناس / مدیریت املاک

موقعیت پست: کابل

تعداد پست: ۱

هدف وظیفه

ثبت و درج املاک و مراقبت از جایداد های غیر منقول وزارت در مطابقت با اصول، طرزالعمل ها، لوایح، پالیسی و اسناد تقنینی نافذه.

وظایف اساسی

• ترتیب کتاب ثبت املاک و فورمه جات مورد ضرورت به منظور ثبت اسناد ملکیت های وزارت؛
• جمع آوری ارقام و احصائیه دقیق املاکی از ریاست های عدلیه ولایات به اساس فورم (شماره۱) ثبت املاک؛
• ثبت و درج معلومات جایداد های غیر منقول وزارت در مرکز و ولایات به دفتر و دیتابیس مربوطه؛
• ثبت و سجل املاک مرکزی وزارت در جمع تحویلدار مربوطه؛
• ثبت و درج اجناس و وسایل مربوط به تعمیرات مرکزی وزارت به دفترعمرانات به رویت اسناد درجمع تحویلدار مربوطه؛
• پیگیری، طی مراحل و اخذ اسناد جایداد های غیر منقول وزارت؛
• ترتیب و تنظیم اسناد جایداد های غیر منقول مرکز و ولایات جهت حفظ و نگهداری سالم و مصئون آنها؛
• ارسال (فورم شماره۱) خانه پری شده ثبت املاک غرض ثبت آن به ریاست املاک وزارت مالیه درصورت ضرورت؛
• حفاظت و حراست ازاملاک مربوطه در مرکز؛
• اخذ هدایت از مقام در زمینه حل منازعات املاکی فی ما بین وزارت و اشخاص و ادارات دیگر؛
• تشخیص جایداد های غیر منقول مازاد وزارت و ارسال معلومات آن به بخش مربوطه غرض اجراآت بعدی پس از اخذ هدایت از مقام وزارت؛
• ثبت و سجل جایداد های املاکی به شخص (حقیقی یا حکمی) در شروع قرارداد و یا واگذاری به دیتابیس و دفتر مربوطه؛
• ترتیب و تحریر پیشنهادها، مکاتیب، استعلام‌ ها و ساير اسناد بخش و ارسال آن به مراجع ذیربط؛
• ترتیب و تنظیم اسناد ‌در داخل دوسیه های مربوطه غرض حفظ و نگهداری و دریافت به موقع عندالضرورت؛
• اخذ مشوره و هدایت از آمر مربوطه غرض بهبود اجراآت یومیه؛

وظایف مدیریتی

• تهیه و ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه در مطابقت با پلان آمریت مربوطه جهت بدست آوردن اهداف تعیین شده؛
• ارایه گزارش ماهوار، ربعوار و سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های بخش مربوط؛
• اجرای سایر وظایف مرتبط به وظیفه که مطابق اصول، پالیسی و اهداف اداره مربوطه به وی سپرده میشود؛

وظایف هماهنگی

هماهنگی و تأمین ارتباط با سایر ادارات و شعبات ذیربط جهت پیشبرد بهتر امور محوله.

شرایط استخدام

• تابعیت افغانستان را داشته باشد
• سن وی از (۱۸)  سال کمتر و از (۶۴)  سال بیشتر نباشد.

سویه تحصیلی

داشتن سند تحصیلی حد اقل لیسانس در یکی از رشته های:  اقتصاد، اداره و تجارت، اداره و پالیسی عامه، شرعیات، حقوق وعلوم سیاسی، علوم اجتماعی، ادبیات، مدیریت مالی وحسابی، مالی وبانک داری و یا معادل آن از مدرسه های دینی داخل یا خارج کشور که به تائید وزارت تحصیلات عالی رسیده باشد.

تجربه کاری

نیاز ندارد

مهارتهای لازم

• تسلط به یکی از زبان‌های رسمی ملی(پشتو یا دری).
• مهارت ‌های کمپیوتری در برنامه ‌های مرتبط به و ظیفه.

علاقه مندان واجد شرایط میتوانند فورم در خواستی بست اعلان شده از اینجا و یا بطور حضوری از آمریت استخدام ریاست امورکارکنان دریافت نموده بعد از خانه پری دقیق همراه با ( یک قطعه عکس، تذکره تابعیت، اسناد تحصیلی و تجربه کاری ) خویش به وقت معینه به ریاست امورکارکنان تسلیم نمایند.